HR Referent Personalgewinnung / Recruiting (m/w/d)Teilzeit (20h), ab sofortDas Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg. Bei uns leisten ca. 900 hauptamtliche und ca. 1.000 ehrenamtliche Heldinnen und Helden mit viel Begeisterung tagtäglich sinnvolle Arbeit in den Bereichen Rettung, Hilfe, Pflege, Kinderbetreuung sowie Lebensbegleitung für Menschen jeden Alters.Als dynamischer Kreisverband wachsen wir seit Jahren nachhaltig und aus diesem Wachstum resultieren hohe Anforderungen an die Rekrutierung von Talenten für unsere Organisation. Aus diesem Grund entsteht eine weitere Position für unser Recruiting-Team und wir freuen uns, dass wir unsere Aufgaben bald zu Dritt stemmen können.Aktuell befindet sich unser Büro in Garatshausen, Ende 2023 ziehen wir dann in unser neues Büro nach Starnberg (Percha) um.Das erwartet Sie:

Aktive Suche und Ansprache von Bewerber/innen über verschiedene Kanäle, einschließlich Social Media und beruflichen Netzwerken

Zielgruppengerechte Entwicklung geeigneter HR-Strategien für die erfolgreiche Suche, Ansprache und Bindung von Kandidat/innen

Enge Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen, um die Maßnahmen der Personalgewinnung laufend anzupassen

Mitarbeit an HR-internen Projekten wie beispielsweise der Einführung und Weiterentwicklung von HR-Software

Erstellung von Stellenausschreibungen und Bearbeitung von Bewerbungen mit BITE

Erarbeitung und Umsetzung neuer Personalmarketingmaßnahmen, um das BRK Starnberg in der Region als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren

Sie bringen mit:

Ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit adäquater Arbeitserfahrung aus dem HR-Bereich

Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting oder Personalmarketing

Eine zuverlässige und proaktive Arbeitsweise, gute Kommunikationsfähigkeiten und Entscheidungsfreude

Fundierte Kenntnisse in den verschiedenen Rekrutierungsmethoden und viele Ideen für neue Möglichkeiten in der Personalgewinnung

Wir bieten:VIel Spaß bei der Arbeit, denn wir sind ein super nettes Team Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarif) Individuelle Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. Tarifschulungen und Erste-Hilfe-Kurse Eine offene Unternehmenskultur mit flachen HierarchienVermögenswirksame Leistungen, steuerfreier Sachbezug sowie arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Möglichkeit der ermäßigten Kinderbetreuung in einer unserer KiTa's Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit
Für Ihre Einarbeitung geben wir unser Bestes, denn wir möchten, dass Sie möglichst schnell in unser Team integriert werdenIhr Weg in unser StaRKes Team:Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf Sie! Bewerben Sie sich schnell und einfach bevorzugt online, per E-Mail oder Post. Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gern:Alexander Eckert
PersonalmanagementTel. 08151 – 2602 1343