Abteilungsleiter Public Relations & Fund Raising (m/w/d)

in Vollzeit, ab sofort oder auch später Arbeitsort: Kreuzstraße 24, 82319 Starnberg

Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg. Bei uns leisten ca. 900 hauptamtliche und ca. 1.000 ehrenamtliche Heldinnen und Helden mit viel Begeisterung tagtäglich sinnvolle Arbeit in den Bereichen Rettung, Hilfe, Pflege, Kinderbetreuung sowie Lebensbegleitung für Menschen jeden Alters.

In unserer neu zu schaffenden Abteilung „Public Relations & Fund Raising“ wollen wir Kommunikation, Marketing und Fundraising vereinen, um Synergien zu schaffen und innovative Strategien zu entwickeln. Als Stabsstelle unter der Geschäftsführung tragen Sie gemeinsam mit Ihrem Team entscheidend zur strategischen Ausrichtung und zum langfristigen Erfolg unserer Kommunikations- und Fundraising-Initiativen bei.

Ihre Aufgaben

• Innovatives Denken, kreative Ansätze: Kommunikationsstrategie, Marketing und Fundraising auf das nächste Level heben
• Proaktive Öffentlichkeitsarbeit und strategisches Relationship Management für starke Partnerschaften und langfristigen Erfolg
• Stetige Pflege und Optimierung unserer Website sowie Nutzung passender Kommunikationskanäle, insbesondere Social Media
• Erarbeitung von Marketingkonzepten in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Geschäftsbereichen
• Planung und Umsetzung sämtlicher Fundraising-Aktivitäten – von der Spendenakquise bis zur persönlichen Betreuung unserer Fördermitglieder
• Organisation und Durchführung von öffentlichkeitswirksamen Veranstaltungen
• Aufbau eines effizienten Fördermittelmanagements, das passende Förderprogramme von EU bis Kommune identifiziert und erfolgreich nutzt

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts-, Sozial-, oder Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation, idealerweise im Non-Profit-Bereich oder in der Sozialwirtschaft
• Fundierte Erfahrung in der aktiven Nutzung und Steuerung von Social-Media-Kanälen
• Kreativität trifft Struktur: Neue Impulse und frische Ideen, die voranbringen
• Kommunikativer sowie teamorientierter Arbeitsstil mit Erfahrung in der Führung kleiner Teams
• Flexibilität für Einsätze außerhalb der regulären Arbeitszeiten
• Identifikation mit den Werten des Roten Kreuzes

Wir bieten

Überdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Krankengeldzuschuss
Regelmäßige Gehaltserhöhungen gemäß Tarifvertrag des BRK
Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener Fort- und Weiterbildungen Option aufHomeoffice nach Absprache Günstiges Fahrradleasingdurch Entgeltumwandlung Hohes Maß anGestaltungsspielraum

Egym Wellpass – Ihr Benefit für mehr Gesundheit und Wohlbefinden
Exklusive Angebote über das DRK-Einkaufsportalaus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping Kostenloser Rückholdienst bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland Zwei Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung - in der größten Hilfsorganisation der Welt

Ihr Weg in unser StaRKes Team

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf Sie! Bewerben Sie sich schnell und einfach bevorzugt online, per E-Mail oder Post. Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gern:

Alexander Eckert
Personalgewinnung

Tel. 08151 - 2602 1343